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Notícias Previ, em 09.06.2021

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Daniel Stieler é indicado como novo presidente da Previ

previ 09062021

O Conselho Deliberativo da Previ aprovou no dia 9/6 a indicação de Daniel André Stieler como novo presidente da Entidade.

Daniel é graduado em Ciências Contábeis, pela Universidade Federal de Santa Maria (RS) e possui pós-graduações em Administração Financeira e Auditoria, ambas pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), e MBA em Contabilidade, pela Universidade de São Paulo (USP). Participou de diversos cursos de Governança no Brasil e no exterior e possui certificações no ICSS, com ênfase em Administração, e no IBGC, para conselheiro fiscal.

O novo presidente ingressou no Banco do Brasil na década de 1980, como menor aprendiz. Foi assessor, gerente de núcleo e gerente de divisão na Diretoria de Contabilidade. Também foi gerente executivo na Diretoria de Contadoria e diretor de Controladoria do BB.

Desde janeiro deste ano, Daniel atua como diretor-superintendente do Economus, instituto de seguridade social da Nossa Caixa (banco adquirido pelo BB em 2009). No instituto, Daniel também foi conselheiro fiscal e presidente do Conselho Deliberativo, ou seja, passou por todas as instâncias de governança do Economus.

Daniel ainda atua como conselheiro de administração nas empresas Livelo e Alelo. Foi conselheiro fiscal na Previ, entre 2012 e 2016, e na BBTS. No Banco Votorantim, além de conselheiro fiscal, foi membro do Conselho Consultivo. Também foi membro da Comissão de Assuntos Contábeis de Instituições Financeiras da Febraban durante 10 anos.

Habilitação

Conforme determinam os normativos vigentes, agora aguarda-se o atestado de habilitação de dirigente da Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc) para que seja efetivada a posse. Desde 2017, o exercício de cargos na Diretoria Executiva e nos Conselhos Deliberativo e Fiscal da Previ está condicionado ao prévio envio de documentação comprobatória e à emissão do atestado de habilitação.

O novo presidente irá substituir José Maurício Pereira Coelho, que deixa a Previ na próxima sexta-feira, 11/6.


Superávit acumulado do Plano 1 é de R$ 21,65 bilhões

O Plano 1 alcançou um superávit acumulado de R$ 21,65 bilhões. A rentabilidade até abril de 2021 é de 7,29%, quase o dobro da meta atuarial no período, que foi de 3,94%. O Previ Futuro, que tinha sido mais afetado pela volatilidade do mercado no primeiro trimestre, também teve desempenho positivo em abril, com a reversão do resultado negativo. A rentabilidade acumulada do plano é de 1,07%.

A conjuntura em 2021 pode continuar a ser de instabilidade, mas os resultados continuam a mostrar a resiliência da Previ. A visão de longo prazo e a gestão ativa dos investimentos fazem diferença nos períodos de crise. “Desde o início da pandemia a conjuntura se tornou desafiadora, por isso conseguir atingir um superávit de R$ 21,65 bilhões se torna ainda mais relevante”, comentou José Maurício Coelho, presidente da Entidade.

“Os números de maio ainda não estão fechados, mas já sabemos que o resultado positivo continua a crescer. Isso cria um colchão que garante segurança para momentos de incerteza. Em previdência precisamos ter um olhar constante para o futuro, mas sempre atentos ao presente. Um resultado desse porte proporciona mais tranquilidade no caminho, mostra que as ações realizadas nos últimos anos foram acertadas e deixa a Previ preparada para possíveis cenários de volatilidade”, reforçou o presidente.

Ainda seguindo a linha explicada por José Maurício de proporcionar mais estabilidade, está sendo realizado no Plano 1 o movimento de migração da renda variável para a renda fixa. “Estamos diminuindo a proporção de Renda Variável na carteira e adquirindo títulos públicos de longo prazo atrelados à inflação. O objetivo é aumentar a segurança do plano sem comprometer a liquidez do pagamento de benefícios”, explicou Marcelo Wagner, diretor de Investimentos. “Em 2020 aproveitamos algumas oportunidades que surgiram para comprar mais de R$ 15 bilhões em títulos com prazo de vencimento para 2045, 2050 e 2055 e continuamos esse movimento em 2021, com mais R$ 10,6 bilhões investidos até abril. A NTN-B é um título que tem alta aderência com as obrigações assumidas pela Previ no pagamento de benefícios, sem os riscos de mercado da renda variável”, informou Marcelo.

No Previ Futuro a estratégia é diferente, buscando mais agilidade e rentabilidade, com o rastreamento de novas oportunidades de investimentos e em IPOs aderentes às necessidades do plano. É sempre importante ressaltar que no Previ Futuro a participação ativa dos associados é fundamental na gestão do plano, já que o valor do benefício que o participante vai receber quando se aposentar depende do saldo acumulado durante a vida laboral. O valor dessa reserva financeira, por sua vez, depende das contribuições efetuadas, do tempo de contribuição e da rentabilidade alcançada pelo investimento dos recursos do plano.

Papo Previ

Os resultados do Plano 1 e do Previ Futuro serão apresentados pela Diretoria Executiva da Previ nesta quarta-feira, 9/6, pelo canal da Previ no YouTube. Agora chamadas de Papo Previ, as lives também terão uma novidade, anunciada há algumas semanas: o bloco “Previ, responde aí”, em que os associados enviam perguntas sobre o tema da vez. Nesta edição a conversa será sobre os investimentos da Entidade. Para o Plano 1, a live acontecerá das 15h às 16h30. Para o Previ Futuro, das 18h às 19h30. Os vídeos ficarão disponíveis no YouTube mesmo após a apresentação ao vivo.

A transparência é um compromisso da Previ com os seus participantes. Além das apresentações periódicas dos números da Previ realizadas pela Diretoria Executiva, os resultados dos planos também são divulgados mensalmente aqui no site. Para conhecer o desempenho do Plano 1 e do Previ Futuro em detalhes, é só acessar no menu principal a seção Prestação de Contas > Painel Previ. Estão disponíveis a rentabilidade por segmento de investimento, o desempenho dos últimos anos, a distribuição das carteiras e até mesmo os perfis dos planos, com a quantidade de participantes, tipo de beneficiários e faixas etárias.

Fonte: Previ, em 09.06.2021